Das Internet ist voll von durchdachten Ratschlägen, wie Sie Ihre Kinder zu Unternehmern erziehen können.
Von der Ermutigung, Sport zu treiben und Glück zu haben, bis hin zu Problemlösung modellieren und Vertrauen kultivieren , viele dieser Tipps klingen, als wären sie einen Versuch wert. Aber laut einem ausführlichen kürzlich erschienenen Artikel in der Financial Times , vielleicht Der einfachste Weg, Ihre Kinder zum Unternehmertum zu ermutigen, besteht darin, selbst Unternehmer zu sein.
Die Macht der Vorbilder
'Eine Reihe akademischer Forschungen zeigt, dass das Unternehmertum der Eltern eine entscheidende Rolle bei der Bestimmung spielt, ob die Nachkommen selbst Unternehmer werden', schreibt Jonathan Moules. 'Eine schwedische Studie von Mirjam van Praag von der Amsterdam School of Economics im letzten Jahr ergab, dass Unternehmereltern die Wahrscheinlichkeit, dass jemand ein Unternehmen gründet, um etwa 60 Prozent erhöht.'
Zu einem ähnlichen Ergebnis kommt offenbar auch die Kauffman Foundation, basierend auf einer 2010 durchgeführten Umfrage unter 5.000 Amerikanern. Es stellte sich heraus, dass die Hälfte derjenigen, die einen Unternehmer persönlich kannten, entweder ein Unternehmen gegründet hatten oder dies planten.
Anhand mehrerer Fallstudien untersucht der Artikel auch die Nachteile eines Gründers in der Familie und stellt fest, dass es einem Kind leicht machen kann, in das Familienunternehmen einzusteigen, anstatt ein eigenes zu gründen. „Ich habe oft gesehen, dass der Gründer-Unternehmer seinen Sohn in seinem Unternehmen in eine komfortable Position gebracht hat. sagte der Sohn einer Familie, die seit mehreren Generationen ein Kaffeegeschäft besitzt. Da Sie nicht gedrängt werden, trainieren Sie Ihr Gehirn nicht, um kreativ zu denken, was für einen Unternehmer unbedingt erforderlich ist.'
Die Macht von Charakter und Kontext
Natürlich sagt niemand, dass starke unternehmerische Vorbilder der einzige entscheidende Faktor dafür sind, wer Unternehmer wird. Was zählt noch? Charakter deutlich. Ob es hauptsächlich aus der Natur oder der Pflege stammt, eine gewisse Sicherheit mit Risiko und Ambiguität ist wahrscheinlich auch stark vorhersagend, wer ein Unternehmen gründen wird.
Auch größere wirtschaftliche und soziale Trends könnten eine Rolle spielen. Gen Y wird immer wieder als Unternehmergeneration bezeichnet. Experten bieten dafür verschiedene Erklärungen an, darunter ein gewisser hyperinvolvierter, sehr beschützender Erziehungsstil, mit dem viele relativ wohlhabende Mitglieder der Kohorte aufgewachsen sind, sowie das Fehlen von viel Rebellion in ihren friedlichen und wohlhabenden Kindheitsjahren (wie die Der schlimme Schock der Großen Rezession wird sich letztendlich auf die Generation Y auswirken, bleibt eine offene Frage.) Prominente Start-up-Erfolge wie Mark Zuckerberg könnten auch mehr junge Menschen dazu ermutigen, unternehmerische Träume zu träumen, ebenso wie die sich ändernden Anforderungen eines unsicheren Arbeitsmarktes.
Worauf läuft das alles hinaus? Unternehmer zu gründen ist ein kompliziertes und schwer fassbares Geschäft, das inhärente Merkmale, den Erziehungsstil und den Einfluss des größeren kulturellen Kontexts beinhaltet, aber wie der Artikel der Financial Times deutlich macht, ist es sicherlich eine große Hilfe, starke Vorbilder in Ihren Eltern zu haben.
Gehen Ihrer Erfahrung nach die Kinder von Unternehmern eher selbst ins Geschäft?
